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公司召开青年骨干首批挂职干部任职宣布会

来源: 作者: 时间:2021-10-14

10月13日下午,京投公司在轨道交通大厦召开了京投公司青年骨干人才首批挂职干部任职宣布会,宣布徐志伟等七名青年骨干挂职的决定。京投公司党委副书记张宇,京投公司副总经理、轨道公司党委书记陈曦,轨道公司党委副书记、总经理刘天正,京投公司总法律顾问、人力资源部总经理张伟,轨道公司、装备集团、管廊公司、副中心枢纽公司相关领导参加会议。会议由刘天正同志主持。

会上,张伟同志宣读了《关于徐志伟等七名同志挂职的决定》。李毅、王成、严志和、曾国华等四位同志分别代表轨道公司、副中心枢纽公司、装备集团、管廊公司介绍了挂职干部基本情况和工作业绩。随后,徐志伟、刘世锐、朱戡、于睿智、李振东、周宇、王哲等七名挂职干部逐一发言,均表态会珍惜宝贵的学习锻炼机会,主动融入,迎难而上,脚踏实地,认真履职。接收单位轨道公司、副中心枢纽公司领导对公司输送优秀年轻干部表示感谢,对挂职人员表示热烈欢迎并提出工作要求。

陈曦同志指出,轨道公司党委高度重视此次干部交流挂职,对系统内输送到轨道公司的新生力量和高素质人才表示欢迎。轨道交通是百年工程,高质量建设发展任务任重道远,希望挂职干部珍惜此次难得的学习锻炼机会,静下心沉住气、讲团结能奉献、谦虚谨慎、敢打敢拼,在新的岗位上继承和发扬优良的工作作风,保质保量完成上级赋予我们的建设任务,立足岗位建功成才。

最后,张宇同志总结讲话,并对挂职干部提出工作要求。第一,京投公司党委和经营层高度重视年轻干部培养,青年骨干是公司人才工作的重要创新,在合并重组大背景下要为“新”京投的新发展发挥更大的作用。第二,挂职人员不要把自己当成“官”,要把挂职作为难得的锻炼机会,着重提高自身水平,提升全方位能力,多学习了解情况,多发现问题,多提出工作建议。第三,积极响应习总书记号召,在挂职过程中着重提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。

本次干部挂职是京投公司立足轨道交通事业发展需要,输送优秀青年人才深入一线以干代练,从而实现干部培养锻炼的重要举措;是加快实现内部人才交流融合,形成更加完善的干部队伍培养体系的重要尝试和工作创新。在“十四五”期间,京投公司将继续加强青年人才培养和人员交流,为“新”京投进一步深度融合和资源整合提供有效人才支撑!

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